上游數(shù)據(jù)
首鋼礦投收獲ESG發(fā)展豐碩成果
2025年08月12日11:25 來源:首鋼新聞中心
近期,首鋼礦投下屬遼寧首鋼硼鐵有限責(zé)任公司(以下簡稱“遼寧硼鐵”)憑借在環(huán)境、社會與治理(ESG)領(lǐng)域的卓越實踐,榮獲中國國新AA級ESG評價。這一成績的取得,正是首鋼礦投深入踐行“一引領(lǐng)兩融合· 做表率當(dāng)先鋒”群眾性主題實踐活動的生動寫照。首鋼礦投以創(chuàng)新為筆、以責(zé)任為墨,在綠色發(fā)展、社會責(zé)任履行和規(guī)范治理的道路上持續(xù)深耕,書寫了ESG高質(zhì)量發(fā)展的精彩答卷。
01技術(shù)創(chuàng)新為核,筑牢綠色發(fā)展根基
“一引領(lǐng)兩融合”的核心在于創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展,首鋼礦投將這一理念深度融入ESG實踐的每一個環(huán)節(jié),為綠色發(fā)展注入強勁動能。在遼寧硼鐵,技術(shù)創(chuàng)新的“引擎”正全速運轉(zhuǎn),推動資源利用效率和環(huán)保水平持續(xù)躍升。
資源稟賦差、共伴生雜質(zhì)多,難磨難選……首鋼礦投源于對所屬礦山企業(yè)特點和自身稟賦的清晰認(rèn)知,確定遼寧硼鐵“以硼為主、綜合利用”的發(fā)展理念,構(gòu)建了全產(chǎn)業(yè)鏈資源綜合利用體系延伸出11大類18個品種的產(chǎn)品矩陣。今年成功研發(fā)高附加值新產(chǎn)品氮化硼,實現(xiàn)中試線連續(xù)生產(chǎn),其市場售價是初級硼的43倍。
在節(jié)能減碳領(lǐng)域,技術(shù)創(chuàng)新同樣成果顯著。首鋼礦投大力推進綠電能源,致力于建設(shè)“零碳”礦山。硼化工在行業(yè)率先實施高濃度二氧化碳替代石灰窯窯氣進行碳解化學(xué)反應(yīng),獲得專利4項,硼砂回收率提高7%,成本降低10.67%,年均增利約1213萬元,年減碳25920噸、固碳27000噸。分布式光伏項目穩(wěn)步推進,并創(chuàng)新性地向立面空間拓展,目前項下光伏裝機容量已達30余兆瓦,預(yù)計每年可節(jié)約電費1500萬元。遼寧硼鐵形成“風(fēng)光互補”能源模式,建成10兆瓦光伏發(fā)電系統(tǒng),年發(fā)電量達1067.59萬度,綠電占比提升至8.4%。
02管理創(chuàng)新為翼,夯實責(zé)任履行保障
首鋼礦投以技術(shù)創(chuàng)新為引領(lǐng),深化技術(shù)創(chuàng)新與管理創(chuàng)新深度融合。每一項技術(shù)革新,都帶來制度完善、流程優(yōu)化,將ESG理念融入企業(yè)運營全流程,為責(zé)任履行提供了系統(tǒng)性保障。
在治理層面,首鋼礦投在所屬企業(yè)將黨建工作要求寫入公司章程,明確黨委“把方向、管大局、保落實”的領(lǐng)導(dǎo)作用,建立規(guī)范的“三會一層”治理結(jié)構(gòu),制定《董事會工作規(guī)則》等系列制度,形成了“制度筑基、合規(guī)護航”的治理格局。同時,通過“三項制度健全完善”“三道防線貫通聯(lián)動”“三張清單清晰適用”的原則,構(gòu)建了以預(yù)防為主的合規(guī)風(fēng)險管理模式,為企業(yè)健康發(fā)展筑牢“防火墻”。
與此同時,遼寧硼鐵智慧礦山建設(shè)持續(xù)深化,全礦區(qū)實現(xiàn)無人駕駛車輛集群化作業(yè)并推動安全員下車,通過數(shù)字化、自動化技術(shù)優(yōu)化生產(chǎn)流程,進一步提高了效率效益。今年遼寧硼鐵創(chuàng)新推出“出廠+站臺+貨運”到場銷售服務(wù)模式,通過一票結(jié)算為客戶提供全流程服務(wù)方案,在提升客戶體驗的同時,推動了產(chǎn)業(yè)鏈上下游的協(xié)同綠色發(fā)展,為地方經(jīng)濟發(fā)展提供了有力支撐。遼寧硼鐵連續(xù)多年位居鳳城市和丹東市工業(yè)企業(yè)納稅第一名。
03商業(yè)模式創(chuàng)新為橋,拓寬價值共享路徑
在“一引領(lǐng)兩融合”戰(zhàn)略指引下,首鋼礦投以商業(yè)模式創(chuàng)新為橋梁,將技術(shù)與管理創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為價值共享的實踐,實現(xiàn)了企業(yè)、社會與環(huán)境的共贏。
在參股企業(yè)管理中,首鋼礦投通過“集中管理、獨立經(jīng)營”模式,完善法人治理結(jié)構(gòu),實現(xiàn)了“有管控、能盈利、要的回、可持續(xù)”的良好態(tài)勢。2022—2024年累計回收股利7.3億元,在保障股東權(quán)益的同時,也為ESG治理維度增添了亮眼成績。
商業(yè)模式創(chuàng)新同樣體現(xiàn)在履行社會責(zé)任上,遼寧硼鐵自2016年以來定點扶持鳳城市鳳凰城區(qū)中興村,不僅提供資金支持,更吸收貧困戶參與大棚維護,產(chǎn)出的瓜果蔬菜直供職工食堂,其中有機鐵皮柿子被列入鳳城市鄉(xiāng)村振興產(chǎn)品目錄。這一模式不但解決了農(nóng)民就業(yè)增收問題,助推鄉(xiāng)村振興事業(yè),也讓職工享受到新鮮有機農(nóng)產(chǎn)品,全力保障每一位職工的切身利益,大幅提高了職工的獲得感、幸福感。這一實踐榮獲2025“金獅”ESG鄉(xiāng)村振興優(yōu)秀案例。這種對員工的重視,不僅提升了團隊凝聚力,更成為ESG社會維度評價的重要加分項。
此次榮獲中國國新AA級ESG評價,是首鋼礦投踐行“一引領(lǐng)兩融合”的階段性成果,更是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的有力證明。未來,首鋼礦投將繼續(xù)以技術(shù)創(chuàng)新為引領(lǐng),深化管理創(chuàng)新與商業(yè)模式創(chuàng)新的深度融合,在綠色技術(shù)研發(fā)、資源綜合利用、社會責(zé)任履行等領(lǐng)域持續(xù)發(fā)力,不斷提升ESG管理水平,為打造中國式現(xiàn)代化的首鋼場景貢獻更多力量。
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